Muratan Supplier Quality Manager Lokesh vie meidät uratarinassaan kasvumatkalle Intiasta Suomeen ja autoteollisuudesta MEMS-liiketoimintaan.

Miten päädyit Muratalle Suomeen?

Siirtyminen Muratalle Suomeen tammikuussa 2023 merkitsi minulle merkittävää muutosta. Olin työskennellyt lähes 15 vuoden ajan autoteollisuudessa Intiassa ja olin parhaillaan etsimässä uusia haasteita. Erilainen kulttuuri, teknologisesti edistynyt ala ja mahdollisuus kasvaa ja kehittyä – kaikki nämä asiat houkuttelivat minut tänne kauniiseen Pohjoismaahan.

Mikä on parasta omassa työssäsi?

Mahdollisuus tehdä tarkkaa työtä ja huippulaatua! Pidän erityisesti siitä, että tässä työssä jokainen päivä tuo tullessaan uusia haasteita ratkaistavaksi ja uusia ratkaisuja toteutettavaksi. Olen ylpeä siitä, että komponenteillamme on keskeinen rooli autojen edistyneissä, turvallisuutta lisäävissä elektroniikkaratkaisuissa ja terveysteknologian laitteissa. Voin vaikuttaa omalla työlläni siihen, että toimitamme täydellistä laatua alan tiukimpienkin laatuvaatimusten mukaisesti.

Millainen on Supplier Quality Managerin tyypillinen työpäivä?

Supplier Quality Managerina minulla on mahdollisuus tehdä tiivistä yhteistyötä monialaisissa tiimeissä, edistää toimittajaverkostomme kasvua ja vaikuttaa tuotteidemme korkeaan laatuun. Päivä alkaa tyypillisesti nopealla toimittajakatsauksella, meneillään olevien projektien tarkistuksella sekä kiireellisten asioiden käsittelyllä. Sen jälkeen teen yhteistyötä toimittajien kanssa varmistaakseni, että he täyttävät MEMS-anturikomponenttiemme tiukat laatuvaatimukset. Analysoin vikojen juurisyitä, toteutan korjaavia toimenpiteitä ja rakennan vahvoja suhteita toimittajaverkostoomme. Työpäivääni mahtuu myös tiimikokouksia, joissa keskustellaan edistymisestä ja suunnitellaan toiminnan kehittämistä.

Mitkä ovat tärkeimpiä syitä siihen, että olet viihtynyt Muratalla?

Murata todella arvostaa innovaatioita ja panostaa innovointia edistävään yrityskulttuuriin. Meitä kannustetaan ajattelemaan ”outside the box”, kyseenalaistamaan vallitsevat ajattelumallit ja haastamaan asioita, jotka voivat tuntua jopa mahdottomilta. Yrityskulttuurimme vahvistaa tunnetta osallisuudesta ja vastuullisuudesta – jokainen muratalainen voi osallistua aktiivisesti yrityksen menestyksen rakentamiseen. On aivan uskomatonta nähdä, miten tarkkaa työtä Muratalla tehdään pienen pienien MEMS-rakenteiden suunnittelussa, kehityksessä ja valmistuksessa. Olen myös ollut positiivisesti yllättynyt siitä, miten saumattomasti eri osastot ja eri alojen asiantuntijat työskentelevät yhdessä yhteisten tavoitteiden saavuttamiseksi.

Miksi halusit tulla isona?

Tavoitteeni oli tehdä pyrkimyksistäni saavutuksia. Kiinnostuin elektroniikasta jo lapsena, ja ajan myötä kiinnostukseni vain kasvoi suuremmaksi. MEMS-teknologian monimutkaisuus oli todella yllättävää. Se on kiehtova maailma mikroskooppisia rakenteita, monimutkaisia prosesseja ja tiukkoja laatuvaatimuksia. Innostukseni elektroniikkaan johdatti minut suorittamaan kandidaatin tutkinnon elektroniikka- ja viestintätekniikassa sekä sen jälkeen Operations Management -jatkotutkinnon arvostetuissa oppilaitoksissa Intiassa.

Millainen urapolkusi on ollut?

Urapolkuni on ollut mutkikas. Valmistuttuani työskentelin autoteollisuudessa useiden eri OEM*-valmistajien kanssa ja keskityin toimittajalaadun varmistamiseen. Vuosien varrella sain arvokasta kokemusta monimutkaisten toimitusketjujen hallinnasta ja laadunhallintajärjestelmien toteuttamisesta. Puolijohdeteollisuus, erityisesti MEMS-teknologia, oli kuitenkin aina mielessäni. Olin siis todella iloinen, kun minulle tarjoutui mahdollisuus työskennellä Muratalla, joka on maailman johtava yritys tällä alalla.

Kun aloitin Muratalla, perehdytyskoulutus sai minut tuntemaan itseni tervetulleeksi ja osaksi tiimiä. Perehdytyksessä käytiin läpi sekä oman osastoni prosessit että eri toimintojen käytännöt. Pääsin nopeasti jyvälle litografista, elementti- ja komponenttivalmistuksesta sekä komponenttivikojen analyysimenetelmistä. Olen saanut paljon tukea johdolta ja myös osoittanut oman sitoutumiseni laatujohtamiseen, ja niinpä minut nimitettiinkin pian VDA Lead Auditoriksi sekä CFT Leaderiksi (CFT=Cross Functional Team). Muratan toimintafilosofia eli SHAZE kannustaa itsensä kehittämiseen ja japanilainen ”monozukuri” jatkuvaan parantamiseen, ja näistä inspiroituneena olen suorittanut erilaisia lisäsertifikaatteja, kuten CAPM®, Six Sigma Green Belt, Lean Management ja AIAG Core Tools.

Uskon löytäneeni Muratan avulla oman ”ikigaini” eli oman elämäni ja työni merkityksellisyyden.

Minkä vinkin antaisit Murataa harkitsevalle työnhakijalle tai opiskelijalle?

Ole avoin jatkuvalle oppimiselle, sillä puolijohdeteollisuus kehittyy joka päivä, kuten Muratakin. Pysy ajan tasalla uusimmista puolijohdeteknologioista, teollisuuden trendeistä ja teknologian kehityksestä. Kehitä omaa asiantuntemustasi eri valmistusprosesseissa, tilastollisessa prosessinohjauksessa (SPC), ongelmanratkaisutaidoissa ja laadunvarmistustyökaluissa. Matka voi olla haastava, mutta palkinnot ovat todella sen arvoisia.

Yhteenvetona voin sanoa, että työskentely Muratalla suomalaisessa ympäristössä on todella "Finn-tastic”!

*OEM=Original Equipment Manufacturer / Alkuperäinen laitevalmistaja